大桥局一公司多措并举保障落实“勤俭办企业十不准”

　　（中华铁道网、交通运输新技术网通讯员马锦涛）1月14日，一公司党委组织学习了中国中铁下发《关于严格执行作风建设规定落实“勤俭办企业十不准”的通知》宣贯上级党组织精神。一直以来，公司采取三项举措，形成“深入细致、务实高效、管理到位”的工作格局，推动建立“勤俭办企业”的良性机制。

　　一是坚持党建引领，紧密围绕“三抓一出”主题党建实践活动与干部作风建设年系列活动，持续开展“送党课下基层”、党员轮训，强化理论武装，践行初心使命，提升综合素质，体现责任担当。通过开展“四不结算、五不支付”“千元节支，万元创效”等活动，充分发挥专业监督制约作用，切实加强公司结算及支付管理工作，树立“节约降耗，效益至上”的观念，养成俭以养德、勤俭务实的行为习惯，提升项目效能。同时，公司领导班子身体力行，发扬勤俭作风，差旅出行均为高铁二等座并严格控制食宿标准，以上率下，严格自律，一级带动一级，充分发挥“领头雁作用”。

　　二是注重文化引导，“历览前贤国与家,成由勤俭破由奢”，公司党委提出“勤俭奋斗、团结合作、担当奉献”“讲规矩、知敬畏、勇担当、创未来”的“双十二字”实干企业文化理念，鼓励职工勤俭奋斗、担当奉献。通过企业理念的植入，营造勤俭节约的良好氛围，引导广大职工从我做起，从点滴做起，从自身岗位做起，形成人人节约的良好习惯。

　　三是完善制度建设，遵循“勤俭节约、提高效率”的原则修订《中铁大桥局集团第一工程有限公司差旅费管理办法》，规范差旅费管理，保证出差员工工作、生活需要的同时，杜绝铺张浪费。严格执行出差审批管理制度，人员出差必须事前填写《出差申请单》，对差旅费支出实行预算管理，严格控制出差人数和天数。开展业务招待费自查自纠，严查问题，落实中央“八项规定”，防止“四风”反弹，坚持作风建设常态化、长效化，把“勤俭办企业十不准”作为一项经常性工作狠抓督促落实。

　　“勤俭办企业十不准”是贯彻执行中央八项规定、全面推进厉行节约反对浪费，坚持纠正“四风”，推进企业高质量发展的具体措施，公司将结合实际情况，以更严的标准、更高的要求对职工工作行为划出“红线”，守好“红线”。