踏遍青山人未老——记斐济中部道路维护项目党工委书记马玉华

　　(交通运输新技术网通讯员赵瑞红）2019年，即将步入花甲之年的他自告奋勇，勇挑重担，带着公司的重托和期望，满怀激情的走出国门，踏上了海外施工一线的征程，带领团队在太平洋上的斐济岛中乘风破浪，砥砺前行。他就是中铁五局斐济中部道路维护项目党工委书记马玉华。

　　老骥伏枥志在千里

　　2019年6月，当马玉华自告奋勇选择出国，他的心情是复杂的。他已经快到退休的年龄了，在国内的项目工作几年安稳退休是最合适不过的选择了，可另一方面，他内心的英雄主义情结却又让他坐立不安，他觉得这一辈子总要出去看一看，不能当笼中鸟，应该到外面的世界去闯荡一番。

　　初到斐济，那里雨水偏多、气候闷热潮湿，对于一直生活在粤北之地的他来说也是非常的不适应。再加上项目建设工期紧、任务重以及语言不通导致的交流障碍，党建工作要怎么开展？这都给他的工作开展带来不小的挑战。

　　他利用海外项目业余时间单调的条件，购买了相关书籍，一有空就学，不到半年就熟练掌握了日常的基本用语，如今，这位年过半百的老党员，如今已能操着一口流利的英语跟当地人交流。同时他还组织项目部的党员对国家“一带一路”

　　倡议、集团公司“走出去”发展战略、公司党委的部署要求进行学习，以推动党建工作在境外项目落地生根。

　　为了尽快了解当地人文环境和传统文化习俗，他还与项目有关人员一道走访项目附近的村落，主动参加当地的一些风俗活动，以达成良好的陆地关系，为项目后续施工打下良好基础。

　　守土有责勇挑重担

　　2020年,随着新冠肺炎疫情不断在全球蔓延，境外疫情爆发愈加严峻，斐济已有确诊病例34例。在中部道路的维护施工作业过程中，中方员工与斐方员工不可避免地要频繁接触，最不可控的是二百多名斐方员工每天都要乘公交回到各自家里，且当地人喜好群居、扎堆聚集、自由散漫。由于文化背景的不同，中国的防疫经验并没有在当地引起足够的重视。

　　项目经理因为限航一直滞留国内，面对严峻复杂的疫情情形，他带头主动担起责任，在项目部制定了严格的防范措施，并亲自为大家演示“七步”洗手、戴口罩等措施的正确方式，还与翻译一同为外籍员工进行疫情防范的宣传，提高他们的防疫意识；同时加强生活区、施工区以及机械机具的消毒频次和力度；建立了“天天测”微信群监控人员健康状况，一旦发现有发热等症状中外人员，立即隔离，并在疫情期间给他们发放基本工资，体现央企的责任担当。

　　他还积极加强与斐济政府、中国大使馆党委以及当地医院的联系与沟通，主动汇报疫情防控情况，获取支持和帮助。同时还结合斐济国家和项目实际，制定了中斐双语的疫情防控指南，中斐员工一道进行科学防范，确保项目防疫工作有序可控。

　　迎难而上再创佳绩

　　中部道路维护项目负责斐济中部区域道路养护工作，工期4年，工程分为日常性维护、计划性维护、紧急抢险工程三类。主要工程为道路维修、路面修补、桥梁维护、人行道修补、市政设施维护、清沟及除草等，项目管段长度达2400多公里。

　　今年三月份，正是自然灾害频发季节的开始，又遇新冠肺炎疫情快速漫延，其他施工行业都被要求停工、通过隔离防护等措施以抗击疫情。而中部维护项目由于其肩负的合同责任的特殊性，业主不允许停工。在各种不利因素影响的情况下，他带领团队对合同进行了详细梳理，找准合同条款中有利的细节，做好自然灾害和疫情防控支出等题材申报，力争将项目亏损降到最低；同时抓好现场施工，优化施组设计，每天和管理人员全天候盯现场，对关键工序靠前指挥、严格把关，帮助、协调解决现场施工中出现的各种问题。

　　在公司开展的“抗疫情、保增长，大干100天”劳动竞赛活动中，项目除按计划完成日常道路维护任务，计产值1624万元外，还超额完成了业主临时增加的路面翻新任务

　　5.75万平方米，计产值1568万元，合计3192万元，完成大干计划目标的212%。极大地改善了苏瓦市区Fletcher路、Princess路、RatuSukuna路、Foster路等主要道路路况，大幅度地提高了道路的通行能力与安全性，同时也为中铁五局在斐济赢得了较好的声誉。

　　不忘初心彰显党性

　　在斐济，曾有人这样问他：“马书记，您都到这个年龄了，在国内安稳呆几年就退休了，为什么还要到艰苦的海外项目来受苦？”他说：“能争取来到这里，就是为了填补我工作多年的一个空白，即使条件再艰苦，作为一名党的干部，我决不能有丝毫的动摇与退缩。

　　斐济中部道路维护项目因外部环境复杂，项目员工很多时候只能在工区内活动，处在一个相对封闭的内部环境中，对家人的思念、业余生活的单调，若负面情绪不能及时宣泄，则容易滋生矛盾。他充分利用党的思想政治工作优势，主动去找思想波动大的员工谈心聊天，安抚他们的心情。遇到工作量大时，他让食堂师傅多加一道家乡菜菜犒劳同事们，他自己也从来不搞特殊，生活上跟大家同吃一锅饭，同住一样的宿舍。

　　每逢中秋、春节等传统节日，他都会组织项目上举办丰富多彩的系列活动，动员全体员工一起参与，及时对员工进行慰问。让项目中外籍员工在活动中增进了解、加深友谊，也让大家在异国他乡都有家的归属感。

　　在项目建设过程中，他还从医疗健康、生活环境等方面予以人性化管理，定期对项目驻地进行全方位消毒处理，配置24小时热水澡堂、安装无线局域网络，努力为大家营造一个温馨、健康的生活中心。

　　“踏遍青山人未老，风景这边独好。”马玉华说他最喜欢毛主席的这句诗词。已然接近退休的年龄，本可以安稳度日，可他还是选择了不断地攀登、不断的探索、不断地奋斗,永不言败,永不服老，因为人生的每一处挑战,都是旅途最灿烂的风景！